相关推荐

• 
  广州男员工产假多少天

  根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻， 男方享受15天的陪产假。建议：1. 男职工应提前了解并确认所在公司的陪产假政策，以便合理安排时间。2. 在陪产假期间，男职工的工资、奖金和其他福利待遇应照发，不影响其全勤评奖。

  时间:2025-01-20 07:05:46
• 
  年假不休给多少钱

  根据《职工带薪年休假条例》和《企业职工带薪年休假实施办法》的规定，如果职工因个人原因选择不休年假，用人单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。具体的计算方法如下：日工资收入的计算：日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算。未休年休假工资报酬：用人单位应当

  时间:2025-01-20 03:53:16
• 
  十万工资要交多少社保

  关于“十万工资要交多少社保”的问题，我们可以从以下几个方面进行计算：社保和公积金的总缴纳比例假设社保和公积金的总缴纳比例为20%。每月应缴纳的社保和公积金总额月薪为10万元，总缴纳比例为20%，则每月应缴纳的社保和公积金总额为：100,000元 × 20% = 20,000元。个人和单位分别应缴纳的

  时间:2025-01-19 20:14:46
• 
  成都社保的基数是多少

  2024年度成都社保的缴费基数如下：职工社保缴费基数上限：22555元/月下限：4511元/月灵活就业人员社保缴费基数灵活就业人员基本医疗保险、大病医疗互助补充保险的缴费基数标准为6015元/月。灵活就业人员按单建统筹方式参加基本医疗保险的缴费基数标准为7518元/月。申报缴纳2024年7月属期起的

  时间:2025-01-19 16:35:45
• 
  泉州生育津贴是多少

  泉州的生育津贴标准主要根据女职工所在用人单位上年度职工月平均工资来计算，具体标准如下：生育津贴生育津贴 = 用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30天 × 产假天数。例如，如果用人单位上年度职工月平均工资为7000元，顺产产假为158天，则生育津贴约为36867元。一次性生育补贴对于符合条件的家庭，顺

  时间:2025-01-19 13:58:31